Sådan demonstreres respekt under interviewet
Interview til et job er færdigheder, som kan være vanskelige at mestre. Et forkert ord, et forkert udseende kan koste selv den mest dygtige kandidat et jobtilbud. Det, du måske tænker på som en vittig humoristisk sans, kan komme som svær sarkasme over for intervieweren, der sidder på tværs af skrivebordet. Du kan synes, at de er irriterende, og endda føler, at du kan gøre deres job med lukkede øjne. Husk en ting, men de står mellem dig og et jobtilbud.

”Som du kan se i mit CV…” Mens du kan sige denne erklæring i al uskyld, kan den fortolkes forskelligt afhængigt af intervieweren. Én oversættelse er "Jeg har allerede givet dig disse oplysninger, hvorfor spørger du mig igen?" En anden oversættelse er: "Kan du ikke læse?"

Tag det i skridt, og svar på spørgsmålet, der er en grund til, at du bliver bedt om oplysninger, du allerede har leveret i dit CV. De vil måske se, om din historie matcher det, du skrev. Mange gange vil kandidater dele oplysninger, der ikke er inkluderet i deres CV eller er i modstrid med det, de skrev. De tester muligvis din evne til at kommunikere effektivt. Kort sagt, hvis intervieweren stiller dig et spørgsmål om oplysninger, der let findes i din ansøgning, skal du besvare det alligevel.

Kraftigt suk, når du bliver spurgt om teamwork for millionvisste gang. Selvfølgelig kan mange interviewere tage deres spørgsmål lige ud af håndbogen "interviewspørgsmål at stille". Det betyder ikke noget, du skal alligevel besvare spørgsmålet, selvom denne samme interviewer har interviewet dig før for den samme position. Kraftigt suk eller rullende øjne formidler, at du keder dig med intervieweren og jobbet.

Synligt at undgå håndtryk med interviewpanelet eller bare en af ​​interviewerne. Medmindre du har en forkølelse eller en anden smitsom sygdom, er et fast håndtryk nødvendigt. Følg interviewers ledelse, hvis de ikke rækker ud; føler dig ikke for presset til at tilbyde din. Hvis du ikke ønsker at ryste hånden på kun en interviewer i rummet, kan det være, at intervieweren føler, at du har et diskrimineringsproblem. Ryst alle hænder eller ingen, medmindre der gives en gyldig grund.

Brug af ord, du tror, ​​kan imponere intervieweren. Intet som at få en interviewer til at føle sig inhabil. Hold sproget simpelt, hvis de nikker med hovedet, men som ser ud som en kære i forlygterne, taler du måske over deres hoved. Ingen kan lide at blive gjort til at føle sig dum.

Der er andre "små" bevægelser, der også kan betragtes som tegn på respektløs respekt, såsom at stirre ud af vinduet, mens intervieweren snakker, gab eller endda noget så simpelt som at gribe din telefon for at se efter meddelelser, før du er helt ude af interviewrummet .

Ligegyldigt hvordan du måtte føle dig om en interviewer (medmindre de ikke respekterer dig) skal du sørge for at forblive professionel. En måde at sikre dig, at du ikke får jobbet? Vis intervieweren respektløs!

Video Instruktioner: This man has -1000 respect for women and the reason why might SHOCK you (April 2024).